一、有效期間：109 年 1 月 9 日至 109 年 1 月 30
日
二、資格條件
(一)大學(含)以上護理相關科系所畢業，且領有護理師證照。
(二)具備「從事勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練」(職護)訓
練合格之結業證書。
(三)具備 5 年(含)以上健保特約地區醫院(含)以上臨床護理經驗及 3年(含)以上從事勞工健康服務護理人員安全衛生(職護)實務工作經驗。(請檢附佐證資料)
(四)具備電腦操作（WORD、EXCEL、POWER POINT 等電腦文書編輯）文
書處理能力。
(五)具服務熱誠、溝通協調能力及相關業務知能，具相當全民英檢中
級以上尤佳。
(六)無限制調任情事者。
(七)無公務人員任用法第 26 條、第 28 條及公務人員陞遷法第 12 條各
款情事之一者。
一、應徵方式
序排序並用長尾夾 2 個夾於左邊(請勿用訂書針)，於本（109）年 1
月 30 日(星期四)下午 5 時前送（寄）達國立嘉義大學人事室王小姐收
（地址:60004 嘉義市鹿寮里學府路 300 號，逾期恕不受理。），信封
上請註明「應徵環境保護及安全管理中心公職護理師」。
(一)公務人員履歷表（請依銓敘部網站登載一般履歷表格式，雙面列
印並簽名）
(二)勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練合格之結業證書(三)大學(含)以上護理相關科系所畢業證書
(四)考試及格證書
(五)護理師證照正反面影本
(六)從事勞工健康服務護理人員安全衛生實務工作證明資料(七)現職派令(如無則免附)
(八)現職銓敘審定函(如無則免附)
(九)最近五年考績通知書(如無則免附) (十)其他相關證明文件
上述資料除履歷表正本外，其餘所繳證件均請用Ａ４紙張影印並簽名
加註「與正本相符」
二、甄選方式【若未填具線上報名表、資格不符、證件不全或未獲遴用者，
恕不通知及退件】
(一)資料審查：經書面資料審查擇優另行通知電腦文書處理測試。(二)第一階段：電腦測驗 WORD、EXCEL、POWERPOINT(30%)，測驗成績
前 15 名者，另案通知面試。
(三)第二階段：面試 (70%)
(四)總成績＝第一階段電腦測驗(30%)＋第二階段面試成績（70％）
五、工作項目
(一)統籌本校職場健康保護安全衛生措施之策劃、執行、線上通報管理；及
本中心健康保護專區網頁管理。
A.「職務遭受不法侵害預防計畫」
B.「異常工作負荷促發疾病預防計畫」
C.「工作場所母性健康保護計畫」
D.「人因性危害預防計畫」
E.「勞工健康服務計畫」
(二)辦理本校教職員工定期一般及特殊健康檢查相關事務及管理。
(三)統籌辧理本校新進教職員工體格檢查報告、及在職教職員工定期一般及特殊健康檢查報告之分析、評估、管理與保存、異常追蹤衛教及分級健康管理等作業。
(四)策劃及管理本校健康管理系統
(五)統籌規劃及辦理本校職場之健康教育宣導、健康促進活動相關事宜，並
維護本中心健康促進專區網頁。
(六)統籌協助雇主選配工作者從事適當之工作與提供復工工作者之職能評
估、職能在設計或調整之諮詢及建議等作業。
(七)統籌辨識評估工作場所環境及作業危害與提出作業環境安全衛生設施
改善規劃之建議。
(八)統籌調查本校工作者健康情形與作業之關聯性，並對健康高風險工作者
進行健康風險評估，採取必要之預防及健康促進措施。
(九)策劃本校職業安全衛生管理有關從事勞工健康保護之年度工作計畫表。
(十)統籌辦理有關從事勞工健康保護之相關程序書及工作守則之修訂及維
護事宜。
(十一)辧理職醫之臨場健康服務、調查與訪談同仁，風險評估，及協同職醫
進行職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。
(十二)統籌辦理職業傷病及一般傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置。(十三)辦理本校健康職場、職場健康週認證。
(十四)配合實驗場所作業環境監測及實驗場所及一般工作場所檢查等訪視
工作者。
(十五)彙辦勞工健康保護之相關工作、會議報告。
(十六)相關法規規範事項及其他交辦工作事宜。三、聯絡方式
本校人事室王小姐(電話:05-2717193；信箱:ncyu0316@mail.ncyu.edu.tw)
((政一次徵才簡章))
一、有效期間：108 年 12 月 11 日至 108 年 12 月 18 日
二、資格條件
(一)大學(含)以上護理相關科系所畢業，且領有護理師證照。
(二)具備「從事勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練」訓練合格
之結業證書。
(三)具備 3 年(含)以上健保特約地區醫院以上臨床護理經驗及 3 年(含)以上大專院校從事勞工健康服務護理人員實務工作經驗。(請檢附佐證資料)
(四)具備電腦操作文書處理能力。
(五)具服務熱誠、溝通協調能力及相關業務知能，具相當全民英檢中
級以上尤佳。
(六)無限制調任情事者。
(七)無公務人員任用法第 26 條、第 28 條及公務人員陞遷法第 12 條各
款情事之一者。
一、應徵方式
意者請填具線上報名表(網址: http://bit.ly/2P3Nj8a)並備妥下列資料，依
序排序並用長尾夾 2 個裝訂於左邊，於本（108）年 12 月 18 日(星期
三)下午 5 時前送（寄）達國立嘉義大學人事室王小姐收（地址:60004
嘉義市鹿寮里學府路 300 號，逾期恕不受理。），信封上請註明「應徵
環境保護及安全管理中心公職護理師」。
(一)本校公職護理師甄選線上報名表
(二)公務人員履歷表（請依銓敘部網站登載一般履歷表格式，雙面列
印並簽名）
(三)大學(含)以上護理相關科系所畢業證書(四)考試及格證書
(五)高考護理師證照正反面影本
(六)勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練合格之結業證書(七)現職派令(如無則免附)
(八)現職銓敘審定函(如無則免附)
(九)最近五年考績通知書(如無則免附)
(十)其他相關證明文件
上述資料除履歷表正本外，其餘所繳證件均請用Ａ４紙張影印並簽名
加註「與正本相符」
二、甄選方式【若未填具線上報名表、資格不符、證件不全或未獲遴用者，
恕不通知及退件】
(一)資料審查：經書面資料審查擇優另行通知電腦文書處理測試。。(二)第一階段：電腦測驗 WORD、EXCEL、POWERPOINT(30%)，測驗成績
前 15 名者，另案通知面試。
(三)第二階段：面試 (70%)
(四)總成績＝第一階段電腦測驗(30%)＋第二階段面試成績（70％）
五、工作項目
(一)統籌本校職場健康保護安全衛生措施之策劃、執行、線上通報管理；及
本中心健康保護專區網頁管理。
A.「職務遭受不法侵害預防計畫」
B.「異常工作負荷促發疾病預防計畫」
C.「工作場所母性健康保護計畫」
D.「人因性危害預防計畫」
E.「勞工健康服務計畫」
(二)辦理本校教職員工定期一般及特殊健康檢查相關事務及管理。
(三)統籌辧理本校新進教職員工體格檢查報告、及在職教職員工定期一般及特殊健康檢查報告之分析、評估、管理與保存、異常追蹤衛教及分級健康管理等作業。
(四)策劃及管理本校健康管理系統
(五)統籌規劃及辦理本校職場之健康教育宣導、健康促進活動相關事宜，並
維護本中心健康促進專區網頁。
(六)統籌協助雇主選配工作者從事適當之工作與提供復工工作者之職能評
估、職能在設計或調整之諮詢及建議等作業。
(七)統籌辨識評估工作場所環境及作業危害與提出作業環境安全衛生設施
改善規劃之建議。
(八)統籌調查本校工作者健康情形與作業之關聯性，並對健康高風險工作者
進行健康風險評估，採取必要之預防及健康促進措施。
(九)策劃本校職業安全衛生管理有關從事勞工健康保護之年度工作計畫表。(十)統籌辦理有關從事勞工健康保護之相關程序書及工作守則之修訂及維
護事宜。
(十一)辧理職醫之臨場健康服務、調查與訪談同仁，風險評估，及協同職醫
進行職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。
(十二)統籌辦理職業傷病及一般傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置。(十三)辦理本校健康職場、職場健康週認證。
(十四)配合實驗場所作業環境監測及實驗場所及一般工作場所檢查等訪視
工作者。
(十五)彙辦勞工健康保護之相關工作、會議報告。(十六)相關法規規範事項及其他交辦工作事宜。
三、聯絡方式
本校人事室王小姐(電話:05-2717193；信箱:ncyu0316@mail.ncyu.edu.tw)
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